Ich hatte mein erstes Videotrainig 1983.
Und somit mehr Glück als Verstand, dass der beurteilende
Trainer mich besonders mochte.
Ich sah selbst, was ich falsch gemacht hatte, durfte es selbst
"erklären" warum wieso.
Die Antwort war, obwohl ich "fast" Newbee war,
so ist sie halt, man sollte sie nicht verbiegen.
Und bei den Anderen ging es auch sehr fair zu.
Bei meinem vorletzten AG, bei dem schon die Schulungen einen
havy Ruf haben, hatte ich ANGST vor dem Videotraining.
Es ging so aus, das Der Trainer, der den Arzt mimte,
mit mir zusammen so viel lachen musste, dass das
Video zu den "Pleiten Pech und Pannen" archiviert wurde.
Mit meinem Einverständnis.
Es wurden auns auch Videos gezeigt, auf denen unsere RLs Und GLs
vollkommen daneben standen im Verkaufsgespräch, sodass
sich keiner mehr fürchtete, vor die Kamera zu gehen.
Ich fand es toll, ich habe viel ÜBER mich und FÜR mich
daraus gelernt.
Es waren echt zu wenige.

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Einen Namen hat man, wenn man keinen Wert auf Titel legt....

Sigmund Graff

@Paulchen, manchmal ist es wirklich reine Laborsituation! Haste Recht! Paulchen, DU kannst nicht häßlich sein, DU doch nicht!!!!!
Kenne ich, meine Stimme klingt so tief wie die von Elmar Gunsch!:-)) Ob Kreide hilft???

Ach, ist eh`zu spät, ich muß es nicht mehr machen! Obwohl, ich habe schon Einiges dabei gelernt. In meinen ersten Pharma-Trampelversuchen habe ich meine Aktentasche immer während des Gesprächs auf dem Schoß gehalten! Ha, Ha, Jede Marktfrau sah eleganter aus!

Ehe Rückfragen kommen, ich mache das schon lange nicht mehr! * Grins *

Blümchen

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Wer versucht, mich zu ändern, ....muß mit Nebenwirkungen rechnen!

Ich bin seit über 20 Jahren im Pharma-AD und habe die unterschiedlichsten Erfahrungen bei einer Vielzahl von Video-Trainings gemacht. Manchmal war es wirklich gut, meist aber, da wie jedes Gesprächstraining, eine Laborsituation, die mit dem wirklichen Leben nichts zu tun hat. Trainer, Kollegen und Vorgesetzte sitzen drumrum und analysieren das Gespräch - ich habe das Gefühl, je nach Sympathie. Man verhält sich vollkommen anders als im täglichen Arztgespräch. Die Betrachtung der Videos hat mich sehr oft total verunsichert. Sehr oft beobachte ich mich selbst im Arztgespräch und analysiere das dann für mich selbst - das bringt mir persönlich mehr, da ich sehr selbstkritisch bin.
In meiner früheren Firma, in der ich die Ausbildung gemacht habe, war ein Kollege dabei, der hatte eine derartige Panik vor dem bis zur Kotzgrenze gehenden Videotraining, daß er deswegen beinahe die Ausbildung abbrechen wollte. Er hat trotzdem durchgehalten und wurde einer der erfolgreichsten Mitarbeiter der Firma.
Meine Meinung: wer sich selbst gerne darstellen will, soll es machen - wer nicht, soll es nicht machen müssen. Darauf wird aber meist keine Rücksicht genommen.
Ich und auch der Großteil einer früheren Gruppe haben uns auch schon mal geweigert bei einem Trainer (Marke Bundeswehr) das Videotraining durchzuführen. Wir haben uns auch bei unseren Vorgesetzten über den Trainer beschwert, was auch zum Glück akzeptiert wurde. Dieser Mann war nie mehr Trainer bei uns.
Ein anderes Mal wurde uns zugesagt, daß die Aufnahmen sofort gelöscht werden. Als das Training begann und die Kamera eingeschaltet wurde, konnte man Aufnahmen aus dem vorhergehenden Training sehen - also war es nix mit Löschen !
Mir persönlich brachte ein Analysegespräch nach einem richtigen Arztgespräch mit meinem früheren Regionalleiter, den ich jetzt leider nicht mehr habe, viel mehr. Das waren realistische Situationen, bei denen man auch reaktiv agieren muss. Nicht nur Folder und Strategieumsetzung sind wichtig, sondern Eingehen auf aktuelle Situationen und auf den Arzt als Menschen.
Mit dieser Taktik bin ich bisher ganz gut gefahren und habe meist sehr gute Umsätze gemacht.